La guía para el análisis del trabajo-sitio de trabajo (vea la fi gura 2.5) identifi ca los problemas dentro
de un área, departamento o sitio de trabajo en particular. Antes de recabar datos cuantitativos, el analista primero debe recorrer el área y observar al trabajador, la tarea, el lugar de trabajo y el ambiente
laboral circundante. Además, el analista debe identifi car cualquier factor administrativo que
pueda afectar el comportamiento o desempeño del trabajador. Todos estos factores proporcionan una
perspectiva general de la situación y sirven como guía al analista en el uso de otras herramientas más
cuantitativas para recabar y analizar los datos. El ejemplo de la fi gura 2.5 muestra la aplicación de la
guía de análisis del trabajo/lugar de trabajo en una operación crítica en un complejo de manufactura
de televisores. Dentro de los aspectos clave se incluyen las cargas pesadas, la resistencia al calor y la
exposición al ruido.
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| Figura 2.5 Guía para el análisis del trabajo-lugar de trabajo de un trabajo rudo en una planta de fabricación de televisores |
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